Com o propósito de esclarecer sobre o eSocial e seus desdobramentos para as empresas e para os gestores, foi realizada uma palestra na Faculdade de Políticas Públicas “Tancredo Neves” Campus BH da UEMG.

O evento foi divulgado para todos os alunos dos cursos de Gestão Pública, Processos Gerenciais e Recursos Humanos.

A palestra foi proferida pela professora Raquel Soares que é Doutora em Psicologia do Trabalho pelo Conservatório de Artes e Métiers (CNAM) e em Educação pela UFMG. É também Mestre em Ergonomia e Organização do Trabalho pela UFMG. Além disso, atua na Divisão de Saúde e Segurança do trabalho da COPASA.

A palestrante esclareceu que o eSocial é um sistema de Escrituração Fiscal Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas relativas a todo e qualquer vínculo trabalhista contratado no Brasil. O sistema trabalha com informações da Receita Federal, das leis trabalhistas, do INSS, da Caixa Econômica Federal, do FGTS, da Justiça do Trabalho, em especial no módulo relativo ao tratamento das Ações Reclamatórias Trabalhistas.

Durante a apresentação, trouxe informações sobre dados do Setor Pessoal e de Cargos e Salários que as empresas terão que informar. A palestra teve como foco os Riscos Ergonômicos do trabalho que podem ser biomecânicos, mobiliário e equipamentos, organizacionais, ambientais, psicossociais e cognitivos.

A pesquisadora explicou os riscos desde os mais evidentes, como ambientes improvisados para realização das atividades, como também os mais sutis, mas nem por isso, menos importantes, como por exemplo os riscos psicossociais, relacionados, por exemplo, às relações interpessoais no ambiente de trabalho e que podem ser causa de afastamentos e até mesmo adoecimentos.

Por fim, alertou para a importância de se conhecer a atividade laboral do ponto de vista de quem a executa. Nesse sentido é importante que o trabalhador seja ouvido e acompanhado no seu ambiente de trabalho para que, de fato, se conheça sua realidade. O evento foi realizado no dia 9 de abril.